为扎实做好旗乡土人才发展工作,建强乡土人才队伍,2月6日,鄂托克前旗召开乡村振兴人才工作例会,专题研究讨论了鄂托克前旗乡土人才培育工作,鄂托克前旗组织部常务副部长张永瑞同志主持会议并讲话。鄂托克前旗人才工作领导小组办公室、鄂托克前旗农牧局、鄂托克前旗乡村振兴事业发展中心、各镇分管人才领导、人才工作者和各镇综合保障与技术推广中心主任参加会议。
会上,针对鄂托克前旗乡土人才工作今后的发展进行了交流讨论,与会人员就我旗乡村振兴、美丽乡村建设、产业发展、乡村治理等方面进行了建言献策,大家在碰撞思想、相互启迪中,进一步深化了认识、打开了思路、明确了方向。
会议指出,新形势下,要进一步提高政治站位,深刻理解新时代乡土人才发展的重要性和紧迫性,尽快印发实施《鄂托克前旗乡土人才培育三年行动方案》,聚焦重点、突破难点,奋力开创新时代乡土人才发展的崭新局面。要紧紧围绕构建现代农牧业产业体系、生产体系、经营体系,加快补齐“三农三牧”短板,在强化人才供给上优先保障;要加强乡村人才平台载体的打造建设,强化创新驱动发展,充分发挥高层次农牧业科技人才和高素质农牧业生产经营人才的引领带动作用;要遵循人才成长规律,采用差异化、针对性引才用才措施,健全完善人才成长、培育机制,为乡村人才成长提供便捷通道和广阔舞台;要充分挖掘各领域人才潜能,注重发挥各类人才优势,密切衔接、精准合作、相互配合,形成群策群力、共同发力的协同机制;要树立人才资源是第一资源的理念,不断优化人才发展环境,吸引社会各界投身乡村发展,让各类人才创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。
会议强调,要拓宽人才招引范围,明确思路、把握关键,立足鄂托克前旗产业发展需要,通过建立乡土人才信息数据库引进高端人才,提高战略决策的科学性;要加大人才培育力度,坚持“人才不为我所有,但为我所用”思路,不断充实人才队伍,通过完善镇村两级《“马兰英才”评定管理办法》等相关扶持政策,确保人才引得来、留得住、用得好;要重视乡土人才培育,要整合现有资源和力量,常态化开展工作,确保乡土人才工作站有效运转,吸取乡土人才多年工作积累的宝贵经验,为乡村振兴凝聚人才提供平台。